На интервьюшном фронте.

На работе у нас интенсивно ищут новых сотрудников. Как результат - провожу кучу интервью, чуть ли не каждый день (а иногда и по нескольку в день).
***
В свободные секундочки играю в забавную игру на Nintendo DS - "Phoenix Wright: The Ace Attorney". Главный герой - адвокат, и по ходу игры надо выискивать противоречия в документах и показаниях. Неожиданно заметил, что под впечатлением от игры начал примерно также подходить и к процессу интервью: придирчиво читаю резюме, ищу вранье и нестыковки, а если нахожу, то с трудом сдерживаюсь, чтобы не выкрикнуть "Objection!". К счастью (а может, к сожалению) игра кончилась.
***
Прислал начальник резюме одного кандидата - восемь (!) страниц плотного текста. Жалко, начальник не русский - так хотелось послать в ответ "Многа букаф. Ниасилил!"
***
Коллега убедил меня попробовать давать кандидатам задания, в которых они должны написать простенькие кусочки программы. (Раньше я этого не делал - только задавал вопросы). Проведя очередное интервью, подхожу к этому коллеге.
- Крис, - говорю, - я тебя ненавижу!
- Почему?! - недоумевает он.
- По твоему совету начал просить написать программку...
- И что? - ухмыляется Крис.
- Ты лишил меня веры в человечество! Раньше мне казалось, что некоторые кандидаты все-таки не так уж плохи...
***
На самом деле, все, конечно, не так уж плохо... Есть и хорошие кандидаты - но мало, ох как мало... Кстати - никто не хочет поработать программистом на Яве в крупном инвестиционном банке?